Оглавление:
- Договор о материальной ответственности
- Юрист готов ответить на ваш вопрос!
- Должностная инструкция заместителя директора по АХЧ
- Юрист готов ответить на ваш вопрос!
- Подписала акт об инвентаризации как МОЛ, какие последствия, как их избежать
- Может ли зам директора по ахч быть материально ответственным
- Заместитель директора школы по ахч
- Полная материальная ответственность работника
Договор о материальной ответственности
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа с.Прималкинского» Прохладненского района КБРЗаведующие кабинетом №15: Степанова С.И., Калмыкова Т.А.СОДЕРЖАНИЕ ПАСПОРТА1. 3 стр. 2. Опись наличия оборудования и программных средствкабинета 2.1. Мебель кабинета 7 стр. 2.2. Аппаратные средства 8 стр.
2.3. Программные средства 8 стр.3. Методический комплекс 3.1. Образовательные программы.
Тематическое планирование.9 стр.
3.2 Библиотека (дидактические пособия и метод. литература)…. 10 стр. 3.3.Медиатека .13 стр.
3.4. Стенды — таблицы .14 стр.
Юрист готов ответить на ваш вопрос!
Как мы работаем?
- 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
- 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!
- 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
- 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
Регион Имя Телефон Все данные будут переданы по защищенному каналу.
Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Задать вопрос Спасибо! Ваш вопрос принят, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. “ „ – Срочно нужна помощь юриста? Проконсультируйтесь с юристом в чате, и получите ответ прямо сейчас!
- Филипп Герасимов: На ком материальная ответственность — начальник АХО или завхоз?
На ком материальная ответственность — начальник АХО или завхоз?
Похоже, в вашем браузере выключена поддержка JavaScript.

1131

18.02.2015 Трудовой договор с заместителем по АХЧ.
Основания прекращения действия договора 10.Заключительные положения ШАБЛОН

Связанные публикации

Добавлено
Должностная инструкция заместителя директора по АХЧ
санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы образовательных учреждений.
1.8. В случае освобождения от должности заместитель директора школы по административно-хозяйственной части обязан передать свои дела по акту сотруднику, который назначен на должность приказом директора образовательного учреждения в течение пяти рабочих дней. 2. Функции Среди основных функций, которые выполняет заместитель директора по АХЧ, выделяют следующие: 2.1.
Организация административно-хозяйственной деятельности общеобразовательного учреждения, руководство ею и контроль развития данной деятельности; 2.2.
Юрист готов ответить на ваш вопрос!
Как мы работаем?
- 2 Мы перезвоним и бесплатно расскажем как решить проблему.
- 3 При необходимости изучим документы и начнем работу над Вашим делом.
- 4 Предоставим полное юридическое сопровождение и выиграем дело!
- 1 Оставьте вопрос или позвоните нам.
Регион Имя Телефон Все данные будут переданы по защищенному каналу.
- Светлана Шестакова: На ком материальная ответственность — начальник АХО или завхоз?
На ком материальная ответственность — начальник АХО или завхоз?
Подписала акт об инвентаризации как МОЛ, какие последствия, как их избежать
Я заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе.
Договор о том, что я являюсь материально ответственным лицом, со мной не заключали. В моем трудовом договоре со школой тоже нет упоминания о том, что я являюсь материально ответственным лицом.
Каким образом можно аннулировать этот документ.
Если нет, то какие последствия это может иметь? 22 Января 2014, 21:43, вопрос №350084 Элина, г. Москва 600 стоимость вопросавопрос решён Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (4) 2695 ответов 1298 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Гостеева Яна Юрист, г.
Может ли зам директора по ахч быть материально ответственным
/ / 17.04.2022 613 Views Вот что здесь стоит выделить:
- трудовое и хозяйственное законодательство;
- ФЗ РФ «О бухучете»;
- заключенный с руководством трудовой договор;
- российскую Конституцию (в частности, главу 2 — про основные свободы и права человека);
- локальные акты заведения, в котором работает специалист.
Число юридических источников, которыми должен руководствоваться специалист, зависит от места работы. Например, должностная инструкция заместителя директора школы по административно-хозяйственной части (АХЧ) обязует работника знать основы ФЗ «Об образовании».
Сюда же относится «Конвенция о правах ребенка ООН».
Поскольку работник по АХЧ в школе имеет дело с несовершеннолетними, ему следует помнить о знаменитых десяти принципах, закрепленных в общеизвестном документе.
Заместитель директора школы по ахч
Телефонная консультация 8 800 505-91-11 Звонок бесплатный Похожие темы: 188 юристов сейчас на сайте 4202консультаций за 24 часа Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет Если в школе имеется должность заместителя директора по ахч, и обязанности по охране труда и пожарной безопасности возложены на него по приказу, то может ли он отказаться от таких обязанностей? Кого в таком случае следует назначить?
Директора? Ставки зама по безопасности нет. Прошу в ответном дать ссылку на статью ТК, по которому можно отказаться (если таковая имеется), и где говорится, кто в таком случае назначается. В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ работнику с его письменного согласия может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной
Полная материальная ответственность работника
Вопрос: Может ли организация заключить договоры о полной материальной ответственности с водителем, менеджером, главным бухгалтером и заместителем директора?
Необходимо ли при этом разрабатывать и утверждать Положение о материальной ответственности в ООО? Ответ юриста Положение о материальной ответственности не относится к обязательным локальным нормативным актам организации, поскольку Трудовой кодекс не содержит прямого указания на его принятие.
Вы вправе разработать и утвердить такое Положение, но не обязаны это делать. Согласно ст. 244 ТК РФ перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться договоры о полной материальной ответственности, утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством РФ.